Все отзывы...

Приятно работать с ЗАО НТЦ СТЭК. Услуги всегда выполнены с надлежащим качеством и в установленный срок. При этом максимально учитывались пожелания клиента. За время сотрудничества компания СТЭК проявила себя как профессиональная компания с квалифицированными сотрудниками, оперативно и качественно решающая поставленные задачи. Рекомендуем СТЭК как надёжного делового партнёра и надеемся на дальнейшее сотрудничество.

ИП Флор В.Э.

(выпуск 06.02)
1.Уточнен алгоритм расчета остатка отпусков в картотке (меню "остаток отпуска")

 

(выпуск 06.01)

1.Приказ на отпуск - уточнен алгоритм формирования рабочего периода для ежегодного отпуска.

 

(выпуск 05.02)
Обновлен классификатор адресов от 15.05.2017 года.
1.Приказ на отпуск - уточнен алгоритм формирования рабочего периода для ежегодного отпуска.

 

 (выпуск 05.01)
1. Уточнен алгоритм печати группового приказа на отпуск.

 

(выпуск 04.01)
1. Новая заготовка для формы в военкомат "Список граждан, пребывающих в запасе, для сверки учетных сведений о воинском учете, содержащихся в личных карточках.

 

(выпуск 03.01)
1. Уточнен алгоритм расчета дней компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.
2. Заполнение фактического адреса в приказе на прием, так же как в картотеке.

 

 (выпуск 02.01)
1. Уточнен алгоритм формирования формы Т-2 в разделах VIII. Отпуск - расширена колонка даты пероида работы, раздел X. Дополнительные сведения, раздел XI.Основание прекращения трудового договора - полное наименование из справочника оснований увольнения.

 

(выпуск 01.02)
Уточнен алгоритм создания групповых приказов на изменение оплаты труда.

 

(выпуск 01.01)
Уточнен алгоритм создания групповых приказов на изменение оплаты труда.
Штатное расписание - кнопка "операции" - Расчет должностного оклада по повышающему коэффициенту.

 

 (выпуск 12.02)
Обновлен классификатор адресов от 26.12.2016 года.
Уточнен алгоритм формирования выходной формы - график отпусков.

 

Предыдущая  1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16  Следующая